DESIGN D'ÉQUIPE
ADAPTÉE AUX
EXIGENCES DE
VOTRE STRATÉGIE

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VOTRE STRATÉGIE

Conjuguer vouloir avec pouvoir

Pour exécuter vos stratégies et mettre en place une culture d'exécution, il faut avoir les bonnes personnes et les mettre aux bonnes places.

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DESIGN

"Mieux vaut prendre le changement par la main que de le laisser nous prendre par la gorge".

Winston Churchill

"Mieux vaut prendre le changement par la main que de le laisser nous prendre par la gorge".

Winston Churchill

Pour assurer l'implantation à long terme de la culture d'exécution, nous implantons un bureau d'exécution responsable de la gouvernance culturelle de l'entreprise

Un processus de gestion du changement structuré augmente le taux de succès de
0 %
Un processus de gestion du changement structuré augmente le taux de succès de
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Pour assurer l'implantation à long terme de la culture d'exécution, nous implantons un bureau d'exécution responsable de la gouvernance culturelle de l'entreprise

Changer ou ne pas changer?

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© 2021 1PLUS1 SENC

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